photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cyr-sur-Loire, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Les missions, au sein de l'USLD I. Prise en charge du résident Garant du projet d'animation de l'établissement qui s'inscrit dans le projet d'établissement et de vie de l'établissement, l'Animateur est responsable de son élaboration et de sa mise en œuvre. En étroite collaboration avec le directeur d'établissement, il élabore et rédige le projet annuel d'animation (de la sélection des actions et des thèmes à la planification). Il propose le projet d'animation pour validation tout en tenant compte du montant du budget que la Direction lui a communiqué au préalable. A partir du projet, il élabore une planification hebdomadaire en l'adaptant aux contraintes des équipes de l'établissement. Il sélectionne les intervenants, négocie le coût de leur intervention et organise leur intervention dans l'établissement. Responsable de la qualité des animations, il accompagne ses fournisseurs dans la préparation des interventions : il évalue les besoins en matériel et négocie avec les fournisseurs. Il informe le directeur et les équipes, par des notes de synthèse ou en réunion, les retours sur les animations et met en place les éventuelles actions correctives afin d'améliorer la qualité[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Ugine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune d'Ugine recrute pour une durée d'un an, un(e) apprenti(e) dans le cadre d'un CPJEPS ou BPJEPS pour le service Jeunesse du Centre socioculturel « Eclat de vie » à partir de la rentrée de septembre 2025. Sous l'autorité du maître d'apprentissage et au sein d'une équipe de trois animateurs vous participer à l'accueil et à l'encadrement en toute sécurité du public jeune de la structures. MISSIONS DU POSTE / CONDITIONS D'EXCERCICE Accueillir le public de jeune, Initier et mettre en œuvre des projets en s'appuyant sur les dispositifs existants, Concevoir la programmation et l'animation des différents temps d'accueil des jeunes (accueil au local chaque jour ainsi que les mercredis, les vendredis soirées et durant les vacances scolaires), Participer activement à la communication en ligne de la structure auprès des jeunes, Participer au suivi administratif de la structure en lien avec la direction. PROFIL Projet professionnel confirmé dans le domaine de l'animation, Volonté de se former, Capacité à faire preuve d'une posture professionnelle appropriée, Avoir le sens des responsabilités.

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons plusieurs animateurs / animatrices en séjours vacances adaptés. Vous aurez une formation les 5 et 6 juillet rémunérée avant le séjour qui aura lieu du 09 au 23 août à Montfort le Gesnois. Vous avez le goût pour l'animation, sens des responsabilités, bon relationnel, dynamique, esprit d'équipe. Missions : - Participer aux actes de la vie quotidienne (douche, repas, toilettes, etc. .) - Encadrer un groupe en toute sécurité. - Proposer et participer aux activités / sorties / veillés. - Participer aux réunions d'équipe. Infos : - Transport et hébergement pris en charge. - Poste rémunéré sous CEE* (contrat d'engagement éducatif) - Nourrie, logé.e sur place. - Public : adultes en situation de handicap. - Possibilité de cumuler les séjours. - BAFA non exigé - le permis B est un plus

photo Animateur / Animatrice qualité industrie

Animateur / Animatrice qualité industrie

Emploi Auto-Moto-Cycles

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la responsable QHSE, vous occuperez un poste moteur dans le déploiement de la politique HSE et dans l'animation de la partie qualité en entreprise. Vous avez l'ambition de suivre et d'accompagner plusieurs sites dans la mise en place de la démarche de prévention des risques ? Rejoignez vite le groupe et les équipes en région Grand Ouest. Les missions : PREVENTION / SECURITE : - Evaluer les risques professionnels sur site par l'observation du travail réel - Réaliser des enquêtes à la suite d'un accident du travail - Participer aux projets HSE et œuvrer à leur communication auprès des opérateurs - Mettre en place des mesures d'amélioration de la santé au travail - Elaborer et rédiger des documents en lien avec le domaine HSE - Mener les formations et les sensibilisations à la prévention des risques et sur les thématiques HSE QUALITE : - Gérer les plans d'actions et suivre leur efficacité - Participer à l'élaboration, rédiger et mettre en place les documents du système qualité - Former le personnel aux procédures du système qualité - Réaliser des audits internes - Suivre les indicateurs qualité - Piloter et gérer la métrologie Votre profil[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Les directions territoriales ont pour mission de contribuer à l'offre éducative et de formation des régions académiques, en lien avec l'ensemble des partenaires. Leur réseau d'Ateliers Canopé assure les formations, la mise à disposition des ressources, ainsi que les médiations et les animations qui en découlent. Ils proposent une offre de services adaptée aux nouveaux enjeux éducatifs. Ils accueillent l'ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés. Activités principales - Contribution au recueil et à l'analyse des besoins en formation des publics concernés et des commanditaires - Définition et conception d'actions de formation (objectifs, contenu, progression, outils, supports pédagogiques) selon différents modes et modalités d'apprentissage (présentiel, distanciel, hybride, synchrone, asynchrone, etc.) pour répondre aux besoins identifiés - Capacité à présenter l'offre de formation et de prestations de l'Atelier dans un cadre commercial avec des partenaires institutionnels et des collectivités. - Recherche, identification, sélection et utilisation des ressources de formation pertinentes et fiables - Animation ou coanimation pédagogique[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

LE POSTE EST UN POSTE ADULTE RELAIS - VERIFIER VOTRE ELIGBILITE Missions : La personne exercera sa mission sur la commune de Chenôve. Elle aura pour mission l'animation du lien social au travers d'actions collectives et de participation des habitants, dont l'animation du conseil citoyen. - Elle mène également des actions de médiation auprès des publics des Maisons POP afin de favoriser les rencontres, l'accès à l'information et aux droits. - Elle établit ou rétablit, par une démarche de médiation, une relation de proximité entre des personnes ou une personne et une structure. - Elle contribue à la résolution de problématiques observées sur le territoire. - Elle mène une veille auprès des institutions du territoire. Activités - Aller à la rencontre des habitants - Créer des liens entre les acteurs locaux et les habitants pour favoriser l'accès aux droits sur le territoire - Connaître les acteurs, les partenaires, et les dispositifs. - Créer et animer des initiatives favorisant la rencontre des publics, l'information des habitants. - Animation sur l'espace public - Coanimation avec les autres équipements publics. - Écouter et prendre en compte la demande sociale [...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Écully, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CENTRE SOCIAL D'ECULLY, créé en 1947, est un équipement de proximité implanté qui accompagne les mobilisations et les projets des habitants, faisant de la participation un principe d'action fondateur de son intervention. Vous êtes attendu par une équipe d'une vingtaine de professionnels (15 ETP) et d'une centaine d'habitants bénévoles pour construire avec eux le futur projet social à partir des questions actuellement débattus : - Quelle politique jeunesse pour et avec les 6-25 ans ? - Quel accompagnement des familles de l'accueil en micro-crèche aux collectifs de parents impliqués ? - L'espace public comme enjeu du vivre et du construire ensemble avec les habitants ? - La transition écologique de l'accès à l'alimentation à une économie de partage. Le centre social est repéré comme un acteur essentiel pour un territoire vivant et dynamique. Ces dernières années il a permis la création d'une épicerie sociale, le repérage des jeunes « invisibles », renforcement des animations de proximité, l'intensification de l'insertion socioprofessionnelle, etc. La majorité de ses équipements est implantée sur les quartiers Sources/Pérollier, quartiers qui intègrent la nouvelle[...]

photo Psychologue-psychothérapeute

Psychologue-psychothérapeute

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'agglomération du bassin de Brive recrute UN(E) PSYCHOLOGUE PETITE ENFANCE (Catégorie A) Sous l'autorité hiérarchique du Chef du Service Petite Enfance, au sein des 15 multi-accueils collectifs et un multi-accueil familial, et ponctuellement au sein du Relais Petite Enfance, le psychologue en Petite Enfance : - apporte un soutien, une écoute et des apports théoriques à l'équipe, face à des situations ou des comportements problématiques chez l'enfant en collectivité, - observe les enfants dans les différents groupes, - assure la professionnalisation et le soutien du personnel, à travers notamment l'animation de temps d'analyses de pratiques professionnelles, tant pour les équipes que les directions. MISSIONS PRINCIPALES Auprès des enfants et des familles - Observer les enfants en situation et les différentes interactions (adulte/enfant) ; - Animer des réunions à thèmes à destination des familles ; - En lien avec les référents santé et accueil inclusif, participer à la médiation et à l'orientation, si nécessaire, des parents vers des institutions de prise en charge (CAMPS, SESSAD, CMP.) ou équipes éducatives (PMI, écoles.). Auprès des équipes - Partager[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Latresne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes recrute un ou un(e) animateur(trice) en CDD sur l'année scolaire 2025/2026. - Temps de travail : de 28h à 30h - Diplôme et formation : - BPJEPS, BAFD ou BAFA minimum - Missions principales : - Garantir la cohérence et l'évaluation des actions menées - Garantir la sécurité des jeunes accueillis au sein de la structure ; - Organiser les accueils, les activités et les projets ; - Participer à l'élaboration des projets de fonctionnement ; - Participer à la gestion du matériel, locaux mis à disposition ; - Assurer l'encadrement de l'équipe d'animateur ; - Assurer la continuité de gestion administrative ; - Accueillir les jeunes et les parents ; - Lieux d'interventions : - Point accueil jeunes situé sur la commune de Cambes - Collège de Latresne (péris'collège) - Siège de la communauté de communes à Latresne - Périodes d'interventions : - Sur les vacances scolaires et durant des séjours ponctuels prévu sur celles-ci - Quelques week-ends dans l'année lors des sorties culturelles et sportives selon programmation - Sur les mercredis en demi-journée pour un accueil sur structure ou en sortie - Sur le temps scolaire pour assurer le périscolaire[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Retournac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Bionheur en Herbe est une association d'Education à l' Environnement et au Développement Durable (EEDD) portée par les valeurs du Vivre Ensemble, de l'Education Populaire et de l'Education à la Citoyenneté. De l'Agriculture à la Culture, l'association a pour objectif le développement d'activités d'EEDD à travers des interventions en structures (écoles, collèges, instituts spécialisés), en pleine nature ou à la ferme. L'association s'articule autour de 3 grands axes d'activités : - Des interventions pédagogiques - Un accueil de loisirs en plein air : Le Club Nature Pic & Pêche - Des séjours de vacances L'association s'inscrit dans de nombreux réseaux locaux (REEA, FNE43, FPPN, etc), labellise ses activités auprès de différents organismes ou institutions (CAF, Jeunesse et Sport, Département et Région, etc) et sollicite différentes aides auprès de financeurs variés (Fondations, Structures d'aides à l'embauche, Subventions territoriales). Suite à l'embauche de 2 animatrices, l'ampleur de l'activité nécessite un poste uniquement orienté sur la coordination et l'administration de l'association. Sous l'autorité du conseil d'administration et de la présidente de l'association,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales Direction un mois l'été sur l'accueil de loisirs - Manager le personnel saisonnier et permanent - Assurer la gestion administrative et financière de l'accueil de loisirs - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Travailler en partenariat avec les acteurs locaux - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques Animation sur les mercredis et vacances scolaires - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans à l'accueil de loisirs de Périers sur les mercredis et vacances scolaires - Participer aux réunions d'équipe des Accueils Collectifs de Mineurs Formation souhaitée et expérience : BAFD minimum ou en cours, DUT Carrières Sociales, BPJEPS, Expérience de direction ACM Connaissances : - Connaître les stades de développement de l'enfant - Connaître les techniques d'animations et d'encadrement - Connaître le cadre réglementaire et juridique de l'Accueil Collectif de Mineurs - Connaître les premiers gestes de secours Savoir-faire : - Avoir des compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées, - Savoir bâtir des séances et supports d'animation - Savoir[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Chambœuf, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'ouverture de notre crèche à Chamboeuf, l'association Elea recrute un(e) Animateur(trice) Petite Enfance, titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE), pour accompagner les enfants dans leur quotidien. Vos missions principales : Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de respect. Participer à l'organisation des activités d'éveil, éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants. Accompagner les temps de vie quotidienne : repas, siestes, soins d'hygiène. Assurer la sécurité physique et affective des enfants en toutes circonstances. Observer les besoins de chaque enfant et adapter votre posture professionnelle en conséquence. Participer activement à la vie de l'équipe et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Contribuer au rangement et à l'hygiène des espaces de vie. Profil recherché : CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) exigé. Expérience professionnelle de 2 ans minimum en crèche ou structure d'accueil de jeunes enfants. Certificats requis : PSC1 (Premiers Secours) et HACCP (formation à l'hygiène alimentaire). Connaissances de base en développement de l'enfant et posture bienveillante. Dynamisme,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Châtillon-sur-Seine, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de l'employeur : L'EPLEFPA de la Barotte- Haute Côte d'Or regroupe 3 centres constitutifs : le LEGTA (de la 3ème au BTSa), un CFPPA intégrant des UFA (secteur travaux publics et secteur agricole) ainsi qu'une exploitation agricole essentiellement tournée vers la production laitière. Un centre équestre vient compléter ces infrastructures Au total, l'EPLEFPA compte 93 agents dont 36 Agents Contractuels sur Budget (ACB). L'établissement est certifié Qualiform'agri. Présentation du Poste : Nous recherchons une personne dynamique et organisée pour occuper le poste de Secrétaire Ressources Humaines - Animatrice Qualité au sein de l'EPLEFPA de La Barotte. Ce poste polyvalent implique à la fois la gestion des tâches administratives liées aux ressources humaines ainsi que l'animation et la gestion du système qualité (Qualiform'agri-Qualiopi). Missions Principales : Secrétariat RH : 80% du temps de travail - Gestion administrative du personnel : contrats de droit privé et de droit public, absences, congés, dossiers du personnel. o Actualiser et suivre les dossiers administratifs des personnels o Rédiger les contrats de travail et l'ensemble des documents associés o Suivre[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Flers, 61, Orne, Normandie

O2 recrute un responsable de secteur pour l'activité Seniors et Handicap au sein de l'agence de FLERS. Après un parcours d'intégration et de formation (au siège et en agence), vous intégrez l'agence pour laquelle votre objectif est le développement d'un secteur. En véritable développeur de centre de profit, vous êtes garant de l'amélioration de la rentabilité de votre secteur. Sous la responsabilité du.de la Responsable d'agence, les missions du.de la Responsable de Secteur des activités Sénior et Handicap, s'articulent autour de 4 axes principaux : Développement commercial et RH de l'activité Vous animez un réseau de prescripteurs dédiés Vous assurez la prospection terrain (stratégie de tracting, définition et mise en place d'opérations ciblées etc.) Vous travaillez à l'élaboration d'un plan de développement pour accroitre la notoriété de la marque et acquérir de nouveaux bénéficiaires Vous réalisez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure, adaptés à leurs besoins Vous assurez le reporting auprès du.de la Responsable d'Agence Vous faites la promotion de la société auprès des institutions locales (communes, conseils départementaux,[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Sécurité - gardiennage

Thiverval-Grignon, 78, Yvelines, Île-de-France

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Sécurité - gardiennage

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Animateur / Animatrice qualité industrie

Animateur / Animatrice qualité industrie

Emploi Emballage

Boussières, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Créée il y a plus de 130 ans, La Papeterie ZUBER RIEDER est une PMI française de 130 personnes, qui fait partie du groupe italien FEDRIGONI depuis décembre 2022.La Papeterie ZUBER RIEDER est spécialisée dans la fabrication de papiers haut de gamme, destinés à la communication écrite ou visuelle, l'étiquetage, plus particulièrement dans le domaine des vins et spiritueux, les emballages de luxe. Nos papiers, fruit du professionnalisme et de l'implication de nos équipes, sont commercialisés dans le monde entier. Nous avons impulsé une démarche en allant de la culture de la matière première au recyclage du produit pour lui donner une seconde vie. Notre management au plus près des équipes favorise le partage des valeurs, de la vision stratégique et d'une culture d'entreprise tournée vers l'excellence opérationnelle. La combinaison de nos valeurs, de nos savoir-faire et de notre outil industriel et nous confère une personnalité atypique. Le groupe FEDRIGONI valorise les professionnels qui exercent des responsabilités, qui prennent des décisions et qui ont un esprit d'innovation. Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et que vous souhaitez faire partie d'une équipe[...]

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi

Azereix, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Souhaitez-vous un nouvel envol pour votre carrière ? Embarquez avec TARMAC Aerosave vers de nouvelles destinations. Du n°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs au n°1 mondial sur le recyclage des avions, toutes les perspectives s'ouvriront à vous. Nous recherchons un Animateur Hygiène et Sécurité H/F, en CDI, sur notre site de Tarbes (65) L'animateur(trice) Hygiène et Sécurité exerce sa mission au sein de la Direction IHSE. Il/Elle est sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du Responsable H&S et assure comme missions principales : l'analyses des risques professionnels, la conduite d'audits internes et la sensibilisation du personnel. Vos prochaines missions lors de votre embarquement : Management Hygiène et Sécurité - Accompagner le management et le personnel dans une démarche d'amélioration continue - Proposer des actions d'amélioration et mettre en œuvre les outils d'amélioration des résultats H&S - Organiser et animer des causeries sécurité et des formations Actions et contrôle - Conduire et suivre les visites SSE et les actions correctives éventuelles - Evaluer les risques professionnels sur les postes de travail - Assurer la mise à jour du DUER -[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Sécurité - gardiennage

Cazes-Mondenard, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Sécurité - gardiennage

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Bénesse-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Placé sous la hiérarchie du directeur du service-enfance jeunesse, l'agent a pour mission de participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques tout en étant garant de leur sécurité morale, physique et affective. Il travaille pendant les temps périscolaires mais aussi extra-scolaire (3-11ans). Il peut également être amener à être en renfort à l'Espace Jeunes (11-17 ans) Activités et tâches du poste : -Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants -Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques -Accompagner les enfants sur tous les différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité -Participer au fonctionnement de l'ALSH et enrichir la vie de l'équipe d'animation Le poste nécessite impérativement le BAFA. La rémunération est basée sur le SMIC, avec une prime mensuelle de 150 €, ainsi que les avantages CNAS et tickets restaurants. Poste à pourvoir du 25 août 2025 au 31 août 2026.

photo Animateur(trice)-coordinateur(trice) de formation

Animateur(trice)-coordinateur(trice) de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Billère, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'ABDEA (Association Béarnaise pour le Développement de l'Emploi Agricole) a pour but de contribuer au développement de l'Agriculture Paysanne en Béarn. Elle accompagne des projets d'installation et de transmission des fermes, et propose de l'information et de la formation pour les paysans. L'ABDEA est adhérente de l'ARDEAR Nouvelle-Aquitaine et de la Fédération des ADEAR. Elle travaille en partenariat avec plusieurs autres ADEAR et avec les associations du réseau Impact en Nouvelle-Aquitaine. Elle est administrée par des paysan.ne.s adhérent.e.s et fonctionne actuellement avec une équipe salariée de quatre animateur.ice.s. MISSIONS : Le poste proposé comporte deux missions principales : 1. Coordination du pôle formations courtes pour les paysans (Vivea) - Ingénierie de formation : travail sur l'offre de formations globale, recherche d'intervenants adéquats, construction de déroulés pédagogiques - Planification de formations : lien avec les intervenants, mise en place pédagogique - Communication de ces formations au réseau - Organisation fonctionnelle de ces formations (date, lieu, gestion des inscriptions ...) - Gestion administrative du financement de ces formations[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Montbizot, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions : Accueil des 3-5 ans à Montbizot En collaboration et sous la responsabilité du Directeur de l'accueil de loisirs et du Responsable du Pôle Enfance : - Planifie, organise et évalue les projets d'animation socio-éducative ; - Accueille et communique avec les familles ; - Collabore avec les partenaires professionnels et bénévoles ; - Accompagne l'enfant dans son développement ; - Accueille et communique avec les familles ; - Travaille en équipe ; - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique et du projet social ; - Participe à des projets transversaux du centre social ; - Participe aux réunions d'équipe d'animation et aux réunions d'équipe dédiées Maison des Projets. Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS ou CPJEPS, au minimum un BAFA avec expérience ; - Expérience professionnelle dans l'animation souhaitée ; - Qualités relationnelles, d'écoute, de patience et de bienveillance ; - Qualités d'organisation, d'autonomie et d'initiatives ; - Aptitude à travailler en équipe et en relation aux familles et aux partenaires ; - Permis B souhaité Contrat : CDI à temps partiel (52%) à partir du 3 Septembre 2025 Poste basé sur Montbizot principalement[...]

photo Responsable développement d'activités sportives

Responsable développement d'activités sportives

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Saint-Junien (87 - 12000 habitants) recrute un(e) responsable du service « SPORTS ET MANIFESTATIONS » (H/F) à temps complet. LES MISSIONS : Le/la responsable du service « Sports et Manifestations » met en œuvre la politique sportive et associative de la Ville de Saint-Junien. Il/elle pilote, coordonne et anime l'ensemble des actions relevant de ce secteur. Sous l'autorité du Directeur des services à la population, le/la responsable du service « sports et manifestations » aura pour missions : 1- Pilotage du service des sports : - encadrer, animer et coordonner une équipe de 18 agents (techniques, gardiens d'équipements, ETAPS, personnel administratif.), - élaborer, suivre et optimiser le budget du service (fonctionnement et investissement), - définir et mettre en œuvre la politique sportive en cohérence avec les orientations municipales, - réaliser une veille technique, règlementaire et sportive, - identifier et évaluer les besoins des usagers, clubs et partenaires. 2- Gestion des équipements municipaux : - assurer la gestion du planning d'occupation, l'entretien et la sécurité des équipements sportifs et salles municipales, y compris ceux mis en location, -[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la directrice du CCAS, la personne occupant la fonction de direction assure la gestion complète, humaine, opérationnelle et administrative de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant « Le jardin de Manon » (45 places), dans le respect du cadre réglementaire régissant ce type de structure. Elle pilote la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet politique « petite enfance ». Elle assure la surveillance des aspects de santé publique propres à ce type d'établissements en collaboration avec le référent santé et le médecin de crèche. Elle sera force de proposition pour optimiser les couts de fonctionnement à différents niveaux tout en respectant les fondements du projet. Elle facilitera la participation de la structure à tout projet transversal ayant un lien avec la petite enfance. Missions et activités 1. Gestion opérationnelle et humaine de l'établissement d'accueil de jeunes enfants (EAJE) Encadrement du personnel et organisation du travail - Gestion du planning des enfants : accueils réguliers, occasionnels, régulier au prévisionnel + urgence - Gestion du planning des agents, des congés, des recrutements, entretiens professionnels,[...]

photo Animateur / Animatrice en déchets en industrie

Animateur / Animatrice en déchets en industrie

Emploi Administrations - Institutions

Bozel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Val Vanoise recrute un(e) Médiateur(trice) des déchets et du tri du 21/11/2025 au 19/04/2026. Poste saisonnier à temps complet Vos missions Sensibiliser, informer, accompagner : En tant que médiateur-rice des déchets et du tri, vous êtes sur le terrain pour transmettre les bons gestes : vous sensibilisez habitants, professionnels et touristes aux enjeux du tri, de la réduction des déchets et du respect de l'espace public. Par la médiation, vous faites appliquer les consignes de dépôt, tout en adoptant un discours pédagogique et bienveillant. Observer, signaler, améliorer : Vous repérez les dysfonctionnements autour des points d'apport volontaire (PAV) et proposez des actions ciblées, notamment en direction des clientèles touristiques. Vous participez à la lutte contre les incivilités et faites remonter toute anomalie constatée (propreté, matériel dégradé, accès enneigé.). Accompagner les professionnels : Vous encouragez les établissements locaux à améliorer la gestion de leurs déchets (tri, biodéchets.) et suivez les erreurs de tri repérées lors des collectes pour garantir une continuité dans l'action de terrain. Aller à la rencontre du[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gigean, 34, Hérault, Occitanie

Recherche une personne sérieuse, dynamique et motivée pour intégrer l'équipe de professionnelles de la micro-crèche O P'tit Dodo, à Gigean. Missions : - Accueillir et prendre soin des enfants de 10 semaines à 4 ans. - Leur proposer des activités tout au long de la journée en fonction de leur rythme, en cohérence avec leur âge, leur développement et le projet pédagogique de la micro-crèche. - Répondre à leurs besoins que sont le sommeil, l'hygiène et l'alimentation dans le respect des règles de sécurité. - Accompagner l'enfant vers son autonomie et sa sociabilisation. - Accompagner les parents en les valorisant dans leur rôle parental. Leur transmettre au quotidien les informations sur leur enfant, recueillies au cours de la journée. - Participer aux réunions et travaux visant l'évolution du projet pédagogique. - Transmettre à ses collègues toutes informations nécessaires afin d'assurer la continuité de la prise en charge des enfants. - Participer à la gestion du matériel et à l'hygiène des locaux. - Participer à l'encadrement de stagiaires. Horaires variables du lundi au vendredi. Prise de poste en septembre. Profil requis : - Diplômé(e) CAP petite enfance, CAP Accompagnement[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

1. Médiation et lien social : Veille territoriale : Au travers des échanges avec le public, identification de besoins, problématiques ou de toute information susceptible de permettre une meilleure action des services publics Information et orientation du public vers les dispositifs et structures adaptés, accompagnement physique si nécessaire Information et orientation sur le programme d'activités et de services de la fabrique Mobilisation des habitants afin de leur permettre de s'impliquer dans des projets portés par la Ville du Havre et ses partenaires. Contribution à la création et à l'animation d'un réseau d'acteurs 2. Médiation et animation du relais lecture de la Fabrique : Développement, mobilisation et intégration dans le relais lecture des publics les moins familiarisés avec le livre et la pratique culturelle, ainsi que la cohabitation entre les différents publics au sein des structures de proximité Contribution au dynamisme de l'accueil de tous les habitants et leur orientation documentaire dans le relais Contribution à l'établissement d'un climat de dialogue et de confiance tout en exerçant une présence active de veille et de sécurisation Organisation de l'accueil[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un(e) responsable de réception vente pour notre service Réception/Entrepôt pour notre magasin situé à Belle Epine THIAIS. En qualité de Responsable Réception, vous exercez une mission clé au sein du magasin : vous garantissez la bonne tenue du stock et l'approvisionnement des rayons ! Vous coordonnez et animez une équipes de magasiniers et/ou préparateurs de commande chargés de réceptionner et répartir l'ensemble des produits stockés et répartis dans l'entrepôt afin d'alimenter la surface de vente. Appuyée de votre équipe, vous êtes un véritable support et co-équipier des équipes commerciales. ACTIVITES : Les responsabilités confié.es tout au long de l'aventure Intersport ! MANAGEMENT: Participer au recrutement de membres de l'équipe, - Intégrer et former les membres de l'équipe sur le poste de travail. - Planifier l'activité des équipes au regard des priorités du magasin et des prévisions de livraison, - Fixer des objectifs individuels et évaluer l'atteinte des objectifs, - Conduire les entretiens annuels, - Conduire des entretiens de pilotage - Transmettre les bonnes pratiques métiers - Suivre le programme[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un/e auxiliaire petite enfance afin d'intégrer notre équipe pédagogique au sein d'une micro-crèche accueillant des enfants de 2 mois 1/2 à 3 ans. Si vous avez l'envie de prendre part à un projet innovant et de vous investir au sein d'une structure dynamique, transmettez-nous votre CV que nous étudierons attentivement. Missions principales: 1/ Accueil et accompagnement individuel et collectif des enfants - Assurer la surveillance constante des enfants. - Gérer un groupe d'enfants (activité, repas, temps de regroupement). - Réfléchir et organiser des activités éducatives en accord avec le projet pédagogique de la micro-crèche et en fonction du développement, des capacités et des envies des enfants. - Assurer la sécurité affective et physique de chaque enfant. - Favoriser le développement personnel de chaque enfant en répondant à ses besoins spécifiques tout en l'inscrivant dans un dynamique collective. - Établir une relation de confiance avec les enfants. - Être force de proposition dans l'animation de projets éducatifs et pédagogiques. 2/ Projet pédagogique - Sous la responsabilité de la référente technique, mettre en oeuvre le projet pédagogique auprès[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Samer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La Communauté de Communes de Desvres-Samer est composée de 31 communes qui ont fait le choix de se regrouper et mettre en commun leurs compétences afin de porter des projets intercommunaux ambitieux. Pour proposer aux 23 000 habitants toujours plus de proximité, la CCDS a développé et étoffé au fil des années une offre de services de qualité, participant activement à l'amélioration du cadre de vie. Elle gère ainsi un centre aquatique, la Maison du Cheval, 4 structures d'accueil petite enfance, un service de portage de repas à domicile, un office de tourisme, un service de collecte des déchets ménagers, . Sous la responsabilité de la directrice de structure, l'éducateur/trice de jeunes enfants intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès des enfants et de leurs familles dans le respect des directives. Il/Elle favorise l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, en respectant le rythme de chacun ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité. Il/Elle travaille en collaboration avec les agents petite enfance de la structure. MISSIONS : Participation à la définition, la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Corbonod, 11, Ain, Occitanie

Nous recherchons pour notre foyer d'accueil médicalisé un agent de soin H/F LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche,[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Corbonod, 11, Ain, Occitanie

Nous recherchons pour notre EHPAD un agent de soin H/F. LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein de l'établissement d'accueil petite enfance, l'EJE conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques, coordonne les projets d'activités qui en découlent dans le respect du projet d'établissement. Il/Elle accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Missions : Elaboration et mise en œuvre du projet de territoire - Participer à l'élaboration du projet - Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Adopter et maintenir des attitudes éducatives en conformité avec le projet de la structure Elaboration et mise en œuvre du projet pédagogique - Collaborer au travail d'équipe - Impulser, conduire et être garante du projet pédagogique - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées puis évaluer le déroulement et leurs effets Assurer des tâches administratives en lien avec la responsable de la structure - Faire le relais entre l'équipe et la directrice - Réaliser le planning de présence - Gérer les congés des enfants - Réaliser les commandes pour les budgets d'investissement et de fonctionnement - Faire appliquer les procédures et protocoles - Gérer et organiser[...]

photo Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Belfort, 47 500 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants. Le poste : Rattaché à la direction du Centre de Formation des Apprentis Municipal, l'enseignant en mathématiques, physique et chimie assure l'animation pédagogique des matières concernées dan le cadre du dispositif global de formation des apprentis. - met en oeuvre une pédagogie adaptée afin de pouvoir apprécier et évaluer le travail des apprenants - veille au bon comportement de ceux-ci, au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité - participe aux évaluations, à l'élaboration des sujets d'examens ainsi qu'aux jurys - assure le suivi pédagogique et éducatif des apprentis ainsi que les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille - participe aux conseils de classe et aux réunions pédagogiques - participe aux projets pédagogiques du CFA Modalités de recrutement : - Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. - Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : CONCEVOIR ET ACCOMPAGNER LES PROJETS SOLIDAIRES -Etablir/Diagnostiquer les besoins et les enjeux des territoires -Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet -Évaluer et valoriser le projet -Aller à la rencontre des habitants pour recueillir leur parole sur leurs besoins PARTICIPER A L'ANIMATION DES PARTENARIATS -Entretenir le lien avec les partenaires -Participer et co-organiser aux comités de pilotage et comités techniques du projet KAPS et du pôle -Représenter l'Afev auprès des partenaires opérationnels -Participer à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifs MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT[...]

photo Enduiseur / Enduiseuse de sols en extérieur

Enduiseur / Enduiseuse de sols en extérieur

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Grand Belfort Communauté d'Agglomération se compose de 52 communes et occupe au coeur des grands échanges européens une situation géographique stratégique.Le Grand Belfort Communauté d'Agglomération exerce de plein droit à la place des 52 communes membres, des compétences obligatoires (développement économique, aménagement de l'espace communautaire, collecte et traitement des déchets ménagers'), des compétences facultatives (haut débit, enseignement supérieur et de la recherche?) et des compétences optionnelles (voirie, eau, assainissement, gestion d'équipements culturels et sportif?) dans la limite pour la plupart d'entre elle, de l'intérêt communautaire. Le poste : Rattaché à la direction de l'urbanisme, partagée entre la ville de Belfort et la communauté d'agglomération, le responsable du service des Autorisations du Droit des Sols organise et anime le service dont il est responsable - organise et anime un service composé de 8 instructeurs, 3 secrétaires techniques et d'un agent d'accueil - prépare et participe aux commissions permis avec le directeur Urbanisme - supervise l'accueil et l'instruction des demandes (qualité de l'accueil des pétitionnaires, tenue[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cenon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : L'Association Pour l'Accueil des Femmes En Difficulté (APAFED) recrute au sein du foyer d'hébergement d'urgence et de mise en sécurité du CHRS Flora TRISTAN un ou une Maitresse de Maison Sous la responsabilité de la cheffe de service , vous intervenez auprès de femmes victimes de violences conjugales, avec ou sans enfants, en rupture d'hébergement. Vous avez pour principales missions : - Assurer le bon déroulement de la vie quotidienne au sein du CHRS Flora Tristan - Assurer le cadre de vie au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Assurer le partage et l'accompagnement quotidien des résidentes et des enfants au travers de missions polyvalentes. - Organiser et animer la vie quotidienne du CHRS, soutien individuel et collectif aux femmes avec ou sans enfant - Accueillir et informer les personnes sur l'organisation, le fonctionnement en termes de vie quotidienne au sein de la structure - Garantir la qualité et la sécurité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accueillies - Garantir l'hygiène et l'entretien des locaux - Gérer les stocks et produits consommables - Récolter les participations financières Accompagnement spécifique[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Autres services aux entreprises

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'Association Châlonnaise de Parents et d'Amis de Personnes Déficientes Intellectuelles recrute dans le cadre du dispositif habitat pour son service en milieu ouvert composé d'un service d'aide et d'accompagnement à la vie sociale (SAVS), d'habitats inclusif et d'un accueil de jour : Un chef de service éducatif (H/F) C.D.I Temps Plein - Poste à pourvoir dès que possible Sous la responsabilité du Directeur du dispositif habitat et dans le respect du projet associatif et d'établissement, le chef de service éducatif devra mener les missions principales suivantes : Pilotage de l'action du service : Participation à la conception et mise en œuvre du projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet associatif et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies, Mise en œuvre et promotion de la démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect des projets individualisés des personnes accueillies définis par le projet de service et le contrat de séjour, Evaluations des actions menées au sein du foyer. Encadrement des équipes : Encadrement, animation et coordination de plusieurs équipes, Organisation du travail[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

Au sein du centre EPIDE, vous participez à l'acquisition des savoir être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l' insertion sociale et professionnelle des jeunes volontaires, en encadrant les activités des volontaires et en assurant la surveillance de nuit. Missions : Vous assurez les services quotidiens, ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit ; Vous accueillez, accompagnez et transportez les volontaires ; Vous assurez la gestion et la mise en œuvre des travaux d'entretien collectif (TEC) du centre ; Vous participez aux temps de cohésion ; Vous renseignez le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Vous encadrez la vie collective des volontaires ; Vous suivez les activités des volontaires et veillez à leur assiduité ; Vous participez à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires ; Vous participez à l'évaluation de l'autonomie des volontaires. Vous animez des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun ; Vous participez à l'encadrement et/ou animez des activités sportives,[...]

photo Ouvrier / Ouvrière en production maraîchère biologique

Ouvrier / Ouvrière en production maraîchère biologique

Emploi Enseignement - Formation

Tart-le-Bas, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Ferme de Tart-le-Bas est rattachée à Agro Campus Dijon (Établissement Public Local d'Enseignement et de Formation Professionnelle Agricole de Quetigny-Plombières). Elle s'étend sur une SAU de 182 ha et est composée de trois ateliers de production : Un atelier grandes cultures (conventionnel et bio) ; Un troupeau de vaches allaitantes Charolaises ; Un atelier maraîcher bio. Les productions sont commercialisées via différents canaux : coopératives/négociant privé, vente directe, etc. L'atelier maraîcher est installé depuis mars 2022 sur une parcelle bio d'1,5 ha dont il occupe environ 7 500 m². La parcelle est équipée de deux serres d'environ 400 m² chacune, d'un puits d'irrigation et d'un raccordement électrique pour alimenter les ouvrants latéraux des serres et la pompe d'irrigation. Les productions sont variées pour proposer une gamme diversifiée de produits aux clients professionnels et aux particuliers. Pour finir, un certain nombre d'outils à main et attelés ont été achetés les travaux du sol, de plantation, de désherbage, de récolte, etc. À compter de la fin de l'année 2024, l'atelier sera étendu à la totalité de la parcelle pour atteindre 1,5 ha de surface[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Jacques Barrot est un établissement de proximité reconnu pour son engagement en faveur de la santé locale et labellisé Hôpital de proximité. Il intègre un EHPAD qui offre 136 places d'hébergement permanent, complété par des solutions d'hébergement temporaire, d'accueil de jour et un dispositif PASA, garantissant ainsi une prise en charge adaptée aux différents besoins des personnes âgées. Le pôle domicile, doté d'un SSIAD et de places d'ESA permet également d'assurer un suivi personnalisé à domicile. Par ailleurs, le CH propose une gamme complète de consultations avancées médicales, chirurgicales et d'imageries ainsi que des services spécialisés tels que la dialysé, l'HAD et une pharmacie à usage intérieur qui assure une dispensation sécurisée des médicaments. L'EHPAD du CH s'est positionné auprès de l'ARS pour être porteur du disposition du Centre de Ressources Territorial. Le Centre Hospitalier Jacques Barrot recrute un(e) Psychomotricien/Psychomotricienne à 50 % dans le cadre de la mise en place d'un Centre de Ressources Territoriales (CRT). L'objectif de ce dispositif innovant : Favoriser l'autonomie et le maintien à domicile des personnes âgées[...]

photo Médecin coordonnateur de soins

Médecin coordonnateur de soins

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le médecin coordinateur participe à la prise en charge globale des personnes atteintes d'une maladie grave, chronique, évolutive ou terminale et de leur entourage en garantissant l'accès aux soins, à la continuité, à la qualité et à la coordination des soins. Il va à domicile rencontrer les patients et apporte son appui aux équipes pour coordonner les soins à domicile. Le médecin s'inscrit dans les projets de service du DAC46 et apporte son expertise. Missions principales Appui à la coordination - Apporter un appui clinique en soins palliatifs auprès des professionnels de santé et de l'équipe du DAC46 - Contribuer à l'évaluation multidimensionnelle auprès des personnes en soins palliatifs, et ou de l'entourage - Analyser avec l'équipe du DAC les besoins et les orientations nécessaires pour organiser le parcours de soins des usagers suivis - Assurer la coordination et veiller à la continuité de la prise en charge à domicile - Animer / participer à / des RCP, procédures collégiales, des démarches de décisions éthiques à domicile et en établissement (EHPAD, MAS, .), - Participer à la mise en place ou à la réévaluation du PPCS (Plan Personnalisé Coordonné de Santé) du patient. -[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la chef de service fait partie de l'équipe de direction. Il/Elle est un relais entre la direction et les équipes socio-éducatives, il/Elle joue un rôle d'interface. Il/Elle a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches auprès de qui il/elle intervient très régulièrement. Son supérieur hiérarchique est le directeur des établissements et services. - L'activité principale est le pilotage du service : Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en concertation avec le directeur des établissements et services, en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies. Être garant/e, aux côtés du directeur des établissements et services, du respect des droits et libertés des personnes accueillies. Évaluer et mesurer les actions menées par le service. - Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines : Encadrer et animer les équipes éducatives pluridisciplinaires. Organiser le travail des équipes, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Saint-Agnant, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le/la chargé(e) de mission participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique territoriale de santé et du projet de santé de la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé Rochefort Océan (CPTS). Il assure la conduite du(es) projet(s) confié(s). Le Directeur/Coordonnateur de la CPTS intervient en appui. Il peut être constitué un binôme avec un référent de projet spécifiquement dédié, professionnel de santé, administrateur, personne ressource sur une thématique. Ses principales missions et activités : Mission 1 : Appui à la Gouvernance de la CPTS - Participe à la promotion de la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et partenaires du territoire - Encourager les adhésions au projet CPTS et la structuration de l'exercice coordonné - Il peut être amené à représenter la CPTS ou accompagner la coordonnatrice de CPTS dans les instances institutionnelles, territoriales (CLS, DAC, GHT, inter-CPTS et autres) - Il assurer des reportings réguliers auprès de la coordonnatrice de CPTS sur ses activités Mission 2 : Animer la vie associative de la CPTS - Il participe à la communication, aux activités de marketing, aux journées événementielles de la[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Masseube, 32, Gers, Occitanie

CONDITIONS D'ACCÈS - Diplôme d'éducateur/trice de jeunes enfants - Statut Contractuel (CDD 12 mois renouvelable) ou poste statutaire CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE - Travail en équipe pluridisciplinaire et travail administratif en binôme avec la responsable - Horaires annualisés avec amplitude variable en fonction du besoin du service - Déplacements ponctuels Salaire : selon la grille de la fonction publique territoriale + RIFSEEP, participation de l'employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé + CNAS et Amicale. AUTONOMIE ET RESPONSABILITES - Sous la responsabilité de la responsable de structure et de la directrice du service petite enfance - Relations fréquentes avec les services enfance et petite enfance de la Communauté de communes - Relations et échanges avec les partenaires éducatifs MISSIONS Participation à l'élaboration, à l'animation et à l'évaluation du projet pédagogique en collaboration avec le responsable de la structure Participer et co-animer, en concertation avec le responsable de la structure, la réflexion et l'élaboration collective du projet pédagogique Mettre en questionnement et en réflexion l'équipe autour de thématiques éducatives Participer[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Annonce intégrale à retrouver sur le site de recrutement de l'UCA, référence 2025065A. L'ingénieur-e pédagogique est affecté-e au Pôle IPPA (Ingénierie Pédagogique & Production Audiovisuelle) de l'UCA (Université Clermont Auvergne). Le Pôle IPPA fait partie de la Direction de la Formation de l'UCA. Il comprend des ingénieur(e)s pédagogiques, des audiovisualistes, des ingénieurs numériques et multimédia et des spécialistes de l'EAD. Il est au service de l'ensemble de la communauté universitaire. L'ingénieur.e pédagogique missionné-e au déploiement de l'APC agira sous l'autorité de la chargée de mission Approche Par Compétences de l'UCA, elle-même en liaison avec la Vice-Présidente Formations et le Directeur de la Formation. Il.elle aura pour mission de participer à la construction du projet de déploiement de l'Approche Par Compétences à l'échelle de l'établissement. Il.elle intègrera le groupe des ingénieures pédagogiques du Pôle IPPA dirigé par la Directrice Stratégique de l'Innovation Pédagogique. Les missions principales de l'agent sont : le déploiement, sous la direction de la chargée de mission APC, de l'approche par compétence dans toutes les formations de l'UCA,[...]